يقضي الشباب والبنات وقت طويل من يومهم داخل بيئة العمل، وفي طريقهم نحو تحقيق النجاح المهني وبناء المستقبل، يصطدم الكثيرون بنوعية من الشخصيات المؤذية التي تستنزف طاقتهم وتعرقل تطورهم، لذلك يجب امتلاك مهارة الفراشة والذكاء العاطفي لاكتشاف تلك الشخصيات مبكرًا.

علامات تكشف الشخصية السامة في العمل

انتبه جيدًا خلال الفترة الأولى التي تقضيها في العمل لكي تكتشف الشخصيات المؤذية سريعًا:

النميمة المستمرة ونقل الأخبار

تتغذى الشخصية السامة على إشعال الفتن بين الزملاء، فإذا وجدت أحد الزملاء يحرص على نقل الأسرار، والتحدث بسوء عن الغائبين، ويختلق الشائعات لتشويه صورة الآخرين، فاعلم أنك أمام شخصية سامة، وتأكد أن من ينقل لك أسرار الآخرين، سينقل للآخرين أسرارك أيضًا.

سرقة المجهود ونسب الفضل للذات

يسعى الزميل صاحب الشخصية السامة بشكل دائم لتسليط الأضواء على نفسه فقط؛ حيث تجده يراقب أفكارك ومجهودك في المشاريع المشتركة، ثم يسارع بنسب هذا النجاح لنفسه أمام الإدارة، متجاهلاً دورك ودور بقية الفريق.

اقرأ أيضًا: 7 علامات تدل على الصداقة السامة.. إذا ظهرت ابتعد فورًا!

النقد الهدام والتقليل من الإنجازات

لا تقدم الشخصية السامة نقد بناء يهدف للتطوير، بل تركز على إحباطك والتقليل من شأن أي إنجاز تحققه، وتسعى بشكل دائم إلى تصيد الأخطاء البسيطة وتذكيرك بها، وتتغاضى عن النجاحات الكبيرة بهدف هز ثقتك بنفسك وجعلك تشعر بالتقصير بشكل دائم.

لعب دور الضحية الدائم

تتميز هذه الشخصية بالهروب التام من المسؤولية عند حدوث أي خطأ في العمل، حتى وإن كان الخطأ خطأهم، ثم يحرصون على إلقاء اللوم على الآخرين أو على الظروف كما يزيفون الحقائق لإشعارك بأنك أنت المخطئ والمقصر حتى لو كانت الدلائل مثبتة ضدهم.

اقرأ أيضًا: أسرار مقابلة العمل الأولى؟ 7 أخطاء في المظهر قد تحرمك من الوظيفة!

المنافسة غير الشريفة

تعتبر المنافسة الشريفة محفز قوي للنجاح وهي ما يتبعه الأسوياء مع زملائهم في العمل، أما الشخصية السامة فترى نجاحك تهديد لها، لذلك تظهر هذه الغيرة في محاولات خفية لتعطيل مهامك أو إخفاء معلومات أو مستندات هامة تحتاجها لإتمام عملك.

نصائح للتعامل مع الشخصيات السامة

• ضع حدود صارمة وواضحة في التعامل ولا تسمح بتجاوزها.
• اجعل التواصل مقتصر على مهام العمل الرسمية فقط وتجنب الأحاديث الجانبية.
• لا تدخل في نقاشات أو جدال عقيم لا طائل منه ووفر وقتك.
• تجنب مشاركة أي أسرار أو تفاصيل تخص حياتك الشخصية أمامهم.
• تذكر دائما أن سلوكهم المؤذي يعبر عن مشاكلهم النفسية الخاصة ولا يعكس قيمتك أو كفاءتك.
• ابتعد عن التجمعات التي يتواجدون فيها بكثرة لتقليل فرص الاحتكاك المباشر معهم.